ABEAR realiza seu terceiro treinamento de Compliance anticorrupção
A equipe ABEAR se reuniu na sede da associação, em São Paulo, para participar do seu terceiro treinamento de Compliance anticorrupção. O treinamento foi ministrado pela advogada e especialista no tema, Alessandra Gonsales, do escritório GCAA, que participa das reuniões mensais do Comitê de Compliance e do Conselho Deliberativo. Também esteve presente a Chefe Global de Compliance da LATAM, Rogéria Gieremek.
“O Programa de Compliance da ABEAR demonstra nossa busca por inovação e atuação íntegra, nos mantendo no mesmo alto nível de governança das nossas associadas”, comenta Eduardo Sanovicz, Presidente da ABEAR.
Lançado em 2017, o Programa de Compliance da ABEAR é uma iniciativa composta por especialistas das associadas GOL (Edgard Lopes Neto, Bruna Baccini e Brunno Cruz), LATAM (Rogéria Gieremek e Regina Barbosa) e VOEPASS (Patrícia Munhol), com o apoio do CCO e Diretor Administrativo Financeiro e Compliance da ABEAR, Antonio Augusto do Poço Pereira, e da Analista Financeira, Tassiana Brito.
“A participação da alta direção no treinamento junto com toda a equipe é uma mensagem fundamental. Dá para ver nitidamente que houve um compromisso que está realmente sendo levado a sério, que a ABEAR está fazendo tudo ao seu alcance para garantir o cumprimento da legislação e isso protege a todos nós”, ressalta Rogéria Gieremek.
O Comitê de Compliance da ABEAR conta com documentos que norteiam o cotidiano da associação: Código de Conduta; Política Anticorrupção; Política de Interação com Agentes Públicos; Política de Presentes e Entretenimento; Política de Compras e Contratos e Due Diligence de Fornecedores; Política de Viagens e Reembolsos; Regimento Interno do Comitê de Compliance e a Mandala do Programa de Compliance.
“O Programa de Compliance da ABEAR é espelhado no adotado por suas associadas, o que nos garante as melhores práticas de políticas de integridade empregadas no país”, destacou Antonio Augusto, CCO e Diretor Administrativo Financeiro e Compliance.
O Programa segue os pilares de Análise de Risco, Apoio da Alta Administração, Políticas e Procedimentos, Comunicação e Treinamento, Canal de Denúncia e Investigação, e Monitoramento e Auditoria. Para mais detalhes, acesse: http://abear.com.br/compliance.